以前は、結婚＝退社という図式が多く成り立っていましたが、今は結婚≠退社という図式の方が多くなりました。 しかし、職場において、妊娠、出産をした女性の風当たりが強くなり、それに耐え切れず、仕事を辞める女性もいます。 増える一方の子供の教育費、家のローン、車のローンの負担を軽くするため、子供に手がかからなくなると、女性は仕事に就きたいと願うようになります。
でも、何故、彼女たちはパートで働きたいのでしょうか。正社員で働く方が、パートで働くより、お給料はずっと高いし、社会保険、厚生年金だって入れるのです。けれども子育て中の女性は、パートで働きたいと思うのです。 と言うよりも、子供が家にいない間だけしか働けない女性は、パートで働くしかないのです。それに、子供は熱を出しますし、学校や幼稚園の参観日だってあります。正社員として働いていたら、なかなか仕事を休むとはいえませんが、パートなら比較的気楽に仕事を休むと言えるのです。 しかし、このパートならっていう考えは、社会における、パート労働者の位を下げてしまうような気がするし、パートで働いている女性たちをバカにしたような考えに思えます。
パートタイマーは正社員と同じ仕事をしているのに、軽く扱われる傾向があります。正社員が「パートのくせに」と言うシーンは、よく見られると思います。 パートで働いている、たくさんの日本の女性たち。その彼女たちが消えてしまったら、どうなるのでしょう。たかがパートと言われながらも、数多くの女性がコンビニやファミレスで一生懸命働いているんです。 家を支えるためやむを得ずパートで働いている彼女たちのために、パートでも正社員同様に働いている彼女たちのために、パートタイマーの待遇が改善され、パート勤めでも正社員と同じくらいのお給料が貰えるように、パートのくせに、と正社員からバカにされることがないように、企業の意識を変えなければならないのです。
アルバイト募集とか、急募アルバイトと書かれている貼り紙を、街でよく見かけることってありますよね。 でも、アルバイトができる人って、大学生や高校生、もしくは若いフリーターで、ちょっと年齢が高いと、アルバイトができないのは不思議です。 結婚している女性の場合、アルバイトを希望しているにもかかわらず、アルバイトとして雇ってもらえず、パートなら大丈夫ということがあります。
それゆえ、学生や若い人以外に、アルバイトの文字は使われないのかもしれません。 古き良き明治時代に生まれたアルバイト。アルバイトという素敵な響きの言葉が、今、時として、アルバイトをしている人たちの非難のきっかけとなることがあります。 学校をさぼって、アルバイトをしているんじゃないかとか、気楽なアルバイトは、そろそろ辞めた方がいい、などど忠告されたりします。
でも、アルバイトは、社員と同じ仕事をしているわりには、お給料安いし、業績が悪くなれば、真っ先にクビを切られるのはアルバイトだし、あまりお気楽ではありません。 しかし、アルバイトで働いている人が、一斉に辞めてしまったら、困る会社は、たくさん出てくるのです。 時として、アルバイトは風当たりが強くなることがあるかもしれませんが、めげることなんてありません。元気に楽しくアルバイト生活を送りましょうね。
